Human Design et tests de personnalité : comprendre la vraie différence
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Je reçois régulièrement cette question en séance ou en atelier :
“Quelle est la différence entre le Human Design et un test de personnalité ?”
Alors j'ai eu envie d'y répondre ici car vous vous l'êtes peut-être déjà posée aussi.
Lorsque l'on connaît ma passion pour la compréhension de l'humain et de ses fonctionnements, on aurait toutes les raisons de penser que je raffole des tests de personnalité. Et pourtant… pas vraiment.
Peut-être par manque d'opportunité, ou simplement parce que les quelques-uns que j'ai essayés ne m'ont pas particulièrement parlé. En tout cas, je n'ai pas ressenti de sensation d'évidence comme avec le Human Design par exemple.
Lors de ma formation pour devenir coach sportif, notre professeur de physiologie, formé à la Process Communication, nous a proposé le test. Je ne me souviens d'ailleurs plus de mes résultats, mais j'aimerais assez le refaire aujourd'hui, huit ans plus tard, ne serait-ce que pour comparer les résultats.
Passons maintenant à ma réponse quant à la différence entre Human Design et tests de personnalité.
Les tests de personnalité classiques comme le MBTI, l'Ennéagramme, DISC et plein d'autres sont le plus souvent basés sur des auto-évaluations.
C'est à dire que l'on répond à des questions sur soi, on choisit entre plusieurs affirmations qui “nous ressemblent” ou non… Et à la fin, on obtient un profil.
Ces tests peuvent être très intéressants, parce qu'ils aident à prendre du recul, à mettre des mots sur nos ressentis, nos préférences et nos comportements.
Mais au fond ce sont des photos subjectives de soi, prises à un instant T.
Elles sont donc influencées par plein de choses : notre éducation, notre humeur du jour, les attentes de notre entourage, ou même l'image que l'on aimerait donner de nous.
Donc, même si c'est utile, ça met surtout en évidence la façon dont on se perçoit, et pas nécessairement qui l'on est profondément.
Le Human Design, lui, fonctionne totalement différemment.
Ce n'est pas un test. On ne répond à aucune question.
Il se base uniquement sur trois données :
notre date de naissance,
notre heure de naissance,
notre lieu de naissance.
À partir de ces informations, on génère ce qu'on appelle le Bodygraph, ou schéma. C'est une carte énergétique très précise, qui reflète comment une personne est câblée naturellement.
Et c'est là toute la différence.
Là où un test de personnalité dit “Voilà ce que tu crois être”, le Human Design dit plutôt : “Voici ton fonctionnement inné, ton template. Voilà comment ton énergie circule naturellement et ce que cela implique”.
C'est en quelque sorte une feuille de route pour revenir à soi, comme un GPS intérieur.
Et c'est ce qui en fait un outil vraiment pratique et concret, et pas simplement théorique ou psychologique.
Si vous avez envie d’aller plus loin et de découvrir concrètement ce que révèle votre propre Design, je propose des séances pour explorer votre fonctionnement en profondeur.
C’est un espace d’échange dans lequel je traduis votre schéma en langage vivant : comment votre énergie opère naturellement, comment prendre vos décisions de manière juste, et retrouver un fonctionnement plus fluide, dans vos relations, votre travail et votre quotidien.
Chaque séance est unique, adaptée à votre réalité du moment, et peut aussi être combinée à votre Manuel personnalisé pour garder une trace écrite de vos clés de fonctionnement
Le Human Design va bien au-delà de la description (qui est déjà souvent très utile). Il vous donne des indications sur ce que vous pouvez faire réellement avec ces informations sur vous.
Concrètement, il aide à répondre à des questions très simples, mais essentielles comme :
Comment est-ce que je suis fait pour prendre mes décisions ?
Qu'est-ce que je peux écouter en moi pour savoir si quelque chose est juste ?
Comment est-ce que je reconnais quand je suis sur la bonne voie ou quand je me perds ?
Comment je peux arrêter de forcer et de compenser, et revenir à un fonctionnement plus fluide ?
Et surtout, il ne nous demande pas d'ajouter ou d'apprendre quelque chose, mais plutôt d'enlever ce qui ne nous appartient pas.
Parce que la plupart d'entre nous avons grandi en nous adaptant. C'est ce que l'on appelle le conditionnement, j'en reparlerai surement une prochaine fois plus en détail.
On a appris à plaire, à rentrer dans des cases, à jouer des rôles pour être accepté et validé par nos parents d'abord, nos groupes d'appartenance, et au sens plus large par la société dans laquelle on évolue.
Et en chemin, on s'est souvent éloigné de qui on est vraiment, sans forcément nous en rendre compte la plupart du temps.
Le Human Design, c'est ce rappel que :
Tu n'as rien à changer en toi. Tu as simplement à te souvenir de comment tu fonctionnes naturellement.
Donc pour résumer ma réponse à cette question :
Les tests de personnalité sont comme des photos mentales de nous-même, influencées par notre vécu et notre perception actuelle de nous-même.
Le Human Design, c'est notre carte d'origine, qui ne change pas (même si l'expression que l'on en fait, elle, peut évoluer) et qui nous aide à retrouver notre fonctionnement naturel et aligné.
Et c'est ce qui en fait un outil puissant, du quotidien.
Pas seulement pour « expliquer » qui l'on est, mais pour apprendre à s'observer autrement, avec plus de justesse, et agir en cohérence avec sa nature profonde.
N'hésitez pas à me répondre en commentaire pour me faire part de vos ressentis, me partager votre expérience avec les tests de personnalité ou m'envoyer des questions que vous aimeriez voir traitées.